Hoe vermeldt u promoties op uw cv?
Er zijn verschillende opties als het gaat om het vermelden van vacatures op uw cv.
Wanneer u besluit hoe u promoties op uw cv plaatst, moet u eerst overwegen voor welk deel van uw cv een bepaald bedrijf verantwoordelijk is.
Stel dat u bijvoorbeeld een jaar bij een bedrijf heeft gewerkt en een promotie heeft gekregen nadat u in het tweede jaar was begonnen.
Daarnaast heb je nog andere relevante werkervaring uit andere functies die je ook graag wilt laten zien.
In dit geval kunt u uw promoties als gestapelde inzending vermelden, zodat er ook ruimte overblijft voor andere inzendingen.
Ter vergelijking: als u voornamelijk bij één bedrijf heeft gewerkt in een groot aantal functies met verschillende verantwoordelijkheden, kunt u ervoor kiezen om voor elke functie afzonderlijke gegevens in te voeren in plaats van een gestapelde invoer.
In deze gids bespreken we wanneer en waar u promoties op uw cv kunt vermelden.
We bespreken bovendien de verschillen tussen gestapelde en afzonderlijke vermeldingen, zodat u kunt beslissen welke het beste bij uw behoeften past.
Als je in de knel zit en snel een goed opgemaakt CV wilt maken, overweeg dan om onze vele CV's te bekijkenCV-sjabloonontwerpen!
Waar u promoties op een cv kunt vermelden
Promoties laten zien dat u in staat bent om met een bedrijf mee te groeien. Daarom is het belangrijk dat u ze gemakkelijk op uw cv kunt zien.
De algemene vuistregel bij het plaatsen van promoties op een cv is om ze op te nemen in uw werkervaringssecties als onderdeel van uw vacatures.
Zoals we hebben vermeld, zijn er twee primaire opmaakopties – de gestapelde invoer en de afzonderlijke invoer – die we later zullen bespreken.
Welk format je ook kiest, deze vermeldingen horen thuis in jouw werkervaringsrubriek.
Je zult waarschijnlijk gebruik maken van deOmgekeerd chronologisch formaatvoor je cv, waarbij de meeste nadruk wordt gelegd op het onderdeel werkervaring en er dus voor wordt gezorgd dat je promoties bovenaan het cv staan en gemakkelijk te zien zijn voor personeelsmanagers.
Tip:Weet u niet zeker welk cv-formaat u moet gebruiken? Lees onze gids opHoe u het juiste CV-formaat kiest!
Pas dit CV aan
Bekijk meer CV-sjablonen
Verschillende opmaakopties voor het vermelden van promoties op een cv
We hebben vastgesteld waar u uw promoties op uw cv kunt vermelden.
Nu is het tijd om te beslissen welke opmaakoptie het beste past bij de vacatures en promoties die u aanbiedt.
Zoals gezegd zijn er twee primaire opmaakopties bij het schrijven van functiebeschrijvingen die promoties bevatten:
- Gestapelde vermeldingen:Een gestapelde vermelding is één enkele vermelding voor een specifiek bedrijf waarin al uw functies bij het bedrijf worden vermeld. De meest recente en hoogste functie moet altijd als eerste worden vermeld, omdat dit waarschijnlijk de belangrijkste is die wervingsmanagers moeten zien.
- Afzonderlijke vermeldingen:In sommige gevallen kan het voordeliger zijn om posities binnen hetzelfde bedrijf op te splitsen in afzonderlijke vermeldingen, in plaats van één gecombineerde positie, zoals bij gestapelde vermeldingen gebeurt. Zorg er in dit geval voor dat u eerst uw hoogste en meest recente positie vermeldt en daarna de andere vermeldingen chronologisch volgt.
Het is van cruciaal belang om uw invoer relevant, beknopt en georganiseerd te houden, ongeacht welke opmaakoptie u uiteindelijk kiest.
Hier volgen voorbeelden van de juiste manier om gestapelde en afzonderlijke vermeldingen te schrijven:
De gestapelde invoer
Wanneer u uw gestapelde inzending schrijft, zorg er dan voor dat u de data vermeldt waarop u een functie bekleedde.
Vermeld daarnaast eerst uw meest recente functie.
Niet correct:
Geheel voedsel, San Francisco, Californië
Assistent Store Manager, juli 2018 tot juni 2019
Hoofd Store Manager, juni 2019 tot heden
In 2019 ben ik gepromoveerd van assistent-winkelmanager naar hoofdwinkelmanager en sindsdien bekleed ik deze functie.
Er zijn twee fouten bij deze gestapelde invoer.
Ten eerste wordt de recentere en hogere positie niet als eerste vermeld.
Ten tweede geeft het beschrijvende opsommingsteken informatie door die kan worden afgeleid uit de vermelde posities en data.
Hoewel sommige scenario's baat kunnen hebben bij het opnemen van beschrijvingen waarin promoties worden uitgelegd, zult u uw beschrijvingen voor het grootste deel willen opslaan om uw verantwoordelijkheden en prestaties uit te leggen.
Juist:
Geheel voedsel, San Francisco, Californië
Hoofd Store Manager, juni 2019 tot heden
Assistent Store Manager, juli 2018 tot juni 2019• Leiding gegeven aan een staf van ruim 60 medewerkers in de dagelijkse bedrijfsvoering.
• Verhoogde klanttevredenheid met 10 procent.
In dit voorbeeld is de invoer juist omdat de functies omgekeerd chronologisch zijn weergegeven, waarbij de meest recente functie bovenaan staat en de beschrijvingen de sterke punten en verantwoordelijkheden van de kandidaat schetsen.
De aparte ingang
Gestapelde vermeldingen zijn geweldig om ruimte te besparen, maar stellen u alleen in staat om een van de posities die u aanbiedt echt te beschrijven.
Gescheiden vermeldingen geven elke positie een eigen ruimte voor beschrijvingen.
Niet correct:
Het Tennessee-aquarium, Chattanooga, TN
Ticketverzorger, januari 2020 t/m januari 2021
Het Tennessee-aquarium, Chattanooga, TN
Communicatiecoördinator, januari 2021 tot heden
In dit voorbeeld wordt de meest recente functie niet als eerste vermeld en ontbreken beschrijvingen bij de vermeldingen.
Zelfs als inzendingen van hetzelfde bedrijf zijn, moeten ze altijd hun eigen reeks beschrijvende opsommingstekens hebben als ze als afzonderlijke inzending worden geschreven.
Juist:
Het Tennessee-aquarium, Chattanooga, TN
Communicatiecoördinator, januari 2021 tot heden• Sociale mediacampagnes georganiseerd om aquariumevenementen onder de aandacht te brengen.
• Netwerk met grote tijdschriften, zoals National Geographic, waardoor grote hoofdverhalen voor het aquarium zijn veiliggesteld.
• Implementeerde nieuwe communicatiestrategieën die de productiviteit van het personeel met 20 procent verbeterden.Het Tennessee-aquarium
, Chattanooga, TN
Ticketverzorger, januari 2020 t/m januari 2021
• Hielp gasten bij het kopen van kaartjes, zowel persoonlijk als virtueel.
• Zorgde ervoor dat gasten de juiste gezondheids- en sanitaire protocollen volgden.
• Zowel contante als kaartbetalingen afgehandeld via een Point of Sale-systeem.
Als u problemen ondervindt bij het uitzoeken hoe u uw werkervaringssectie als geheel kunt opmaken, bekijk dan onze handleiding opHoe werkervaring op een CV te beschrijven.
Pas dit CV aan
Bekijk meer CV-sjablonen
Wanneer moet u een gestapelde vermelding op uw cv gebruiken?
Gestapelde vermeldingen op uw cv zijn ideaal voor functies en promoties met relatief vergelijkbare functieverantwoordelijkheden.
In een van de bovenstaande voorbeelden werd bijvoorbeeld een sollicitant gepromoveerd van assistent-winkelmanager naar hoofdwinkelmanager.
De functie van hoofdwinkelmanager omvat waarschijnlijk dezelfde verantwoordelijkheden als de functie van assistent, waardoor het niet nodig is om beschrijvingen van beide op te nemen.
Door een gestapelde invoer te gebruiken, kunt u promoties weergeven en bespaart u ook meer ruimte in uw werkervaringssectie.
Dit kan ideaal zijn voor kandidaten die andere werkervaringen hebben waar ze graag de extra ruimte voor nodig hebben.
Wanneer moet u een afzonderlijke vermelding op uw cv gebruiken?
Afzonderlijke vermeldingen kunnen het beste worden gebruikt als u binnen een bedrijf bent gebleven, maar bij niet-laterale verhuizingen van positie of afdeling bent veranderd.
In het bovenstaande voorbeeld werkte de sollicitant bij een aquarium als kaartjesbegeleider en als communicatiecoördinator.
Hoewel deze functies wellicht een aantal vergelijkbare verantwoordelijkheden hebben gedeeld, zijn het uiteindelijk heel verschillende functies met verschillende verantwoordelijkheden, waardoor het gebruik van afzonderlijke vermeldingen gerechtvaardigd is.
Bij het schrijven van afzonderlijke vermeldingen is het belangrijk dat u de functietitel of positie benadrukt.
In sommige gevallen kan het zelfs nuttig zijn om de functie voor het bedrijf te vermelden, zoals:
Communicatie Coördinator, Tennessee-aquarium
Januari 2021 tot heden
Dit zorgt ervoor dat het eerste wat de rekruteringsmanager ziet de functie is, en niet het bedrijf – een bijzonder nuttige tactiek als u hetzelfde bedrijf meerdere keren vermeldt.
Pas dit CV aan
Bekijk meer CV-sjablonen
Moet u een speciale sectie voor promoties maken?
Over het algemeen wilt u uw promoties rechtstreeks in uw werkervaringssectie opnemen.
In sommige gevallen kunt u ze echter afzonderlijk vermelden in een speciale sectie.
Deze tactiek wordt doorgaans gebruikt als de baan en promoties in kwestie vijftien jaar of langer geleden zijn.
Het kan nog steeds nuttig zijn om deze oudere werkervaring op te nemen, maar omdat deze niet recenter is, is een volledige vermelding en beschrijving niet gerechtvaardigd.
Dankzij een speciale sectie voor dit soort ervaringen en promoties kun je deze op je cv opnemen zonder dat dit het middelpunt wordt.
Laatste afhaalrestaurants
Promoties zijn vaak grote prestaties, en het weergeven ervan op een cv is een fantastische manier om toekomstige werkgevers te informeren over uw vermogen om u aan een bedrijf te wijden en in de loop van de tijd groei te laten zien.
Dit zijn onze belangrijkste tips voor het vermelden van promoties op een cv:
- Vermeld altijd eerst de hoogste en meest recente positie
- Gebruik gestapelde vermeldingen als de verantwoordelijkheden tussen posities vergelijkbaar zijn
- Gebruik afzonderlijke vermeldingen als de verantwoordelijkheden per functie verschillend zijn
- Bij het schrijven van afzonderlijke vermeldingen kan het handig zijn om de functie vóór de bedrijfsnaam te vermelden
Als u zich verdwaald voelt of niet zeker weet waar u moet beginnen, bekijk dan onze gidsHoe u het perfecte CV schrijft, of een van onze andere nuttige, uitgebreide enGRATIS gidsenbeschikbaar op onze site!
